
Per l'edizione del premio di quest'anno 2008-2009 il tema è "Sviluppo Umano" e la scadenza per la partecipazione era il 31 Marzo 2009.
Attiva Partecipe Informata
Il progetto mira a coinvolgere un numero rilevante di giovani nell'arco dei 3 mesi che precedono le elezioni europee del 2009, con lo scopo di renderli il più consapevoli possibile nell'utilizzo della prerogativa fondamentale di cittadini nelle democrazie:
il voto.
Le tematiche che saranno sviluppate fanno riferimento alle seguenti macro-aree:
1.le politiche giovanili europee: dalla Cittadinanza Attiva al Dialogo Strutturato, per promuovere la conoscenza delle proposte sviluppate nel Libro Bianco della Commissione Europea Un nuovo impulso per la gioventù europea e nel Patto Europeo per la Gioventù;
2.la struttura dell'Europa del futuro: dal Trattato di Lisbona verso le novità nella governance comunitaria, con il ruolo sempre più importante del Parlamento europeo;
3.i programmi europei in favore della cittadinanza attiva, del volontariato, dell'istruzione e della formazione dei giovani: crescere, formarsi e lavorare in Europa.
Scopo secondario -ma non meno importante in previsione dei futuri ri-assetti delle strutture comunitarie di informazione per i cittadini- del progetto è quello di coinvolgere (in attività congiuntamente progettate e realizzate) le reti nazionali di informazioni comunitaria (in particolar modo le reti Eurodesk e EuropeDirect), in maniera da promuovere attivamente ed in maniera innovativa uno degli obiettivi del Piano D della Commissione Europea.
Il progetto si basa sulla compartecipazione di quasi 100 enti pubblici/privati su tutto il territorio nazionale (vedi la sezione Partner) e si articola su tre principali direttrici.
Maggiori informazioni:
"Lavorare per le istituzioni europee offre soddisfazioni non solo professionali. È qui che si decide il nostro futuro, e forse anche il tuo…" Così si apre la nuova versione del sito dell’EPSO, l’Ufficio europeo di selezione del personale, disponibile, ora, anche in lingua italiana. Oltre alle consuete informazioni relative ai concorsi per entrare a far parte delle istituzioni europee come funzionari e agenti, il sito è stato arricchito di numerose testimonianze dirette di gente che ha partecipato e che ha vinto. Si tratta di una vera e propria rassegna delle “success stories” che aiuta i candidati non solo a misurarsi direttamente con le condizioni e i requisiti delle procedure di selezione ma anche a scoprire e prevenire in anticipo eventuali problemi.
Tra le novità indiscusse, oltre alla lingua, c’è anche una maggior chiarezza, facilità di navigazione ereperimento delle informazioni.
Per scoprire il portale con tutte le sue novità e andare a lavorare nelle istituzioni europee visita il nuovo sito."